Jeśli mowa o pracy fizycznej, gdzie daje o sobie znać wysoki wydatek energetyczny organizmu, np. na budowach, czy w hutach, tak nawodnienie jest niezwykle ważne nie tylko w ramach lepszej wydajności pracowników, ale również w celu bezpieczeństwa.
Jesteś pracodawcą? Powinieneś zapewnić wodę pracownikom gdy:
- temperatura w pomieszczeniach wynosi więcej niż 25°C;
- na terenie pracy panuje mikroklimat zimny - siła chłodząca powietrza (WCI, wind-chill index) jest wyższa niż 1.000;
- praca wykonywana jest na otwartej przestrzeni w temperaturze otoczenia mniejszej niż 10°C lub większej niż 25°C;
- praca związana jest z wysiłkiem fizycznym, który powoduje wysoki wydatek energetyczny;
- stanowisko pracy znajduje się w warunkach gorącego mikroklimatu, gdzie temperatura jest większa niż 28°C.
Woda dla pracowników fizycznych - przepisy
Szczegółowe warunki BHP dotyczącej wody dla pracowników fizycznych możesz zapoznać się w Rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 września z 1997 roku. Rozporządzenie to, informuje o sprawach przepisów bezpieczeństwa oraz higieny pracy. Co istotne, paragraf 112 aktu prawnego twierdzi: ,,Pracodawca jest obowiązany zapewnić wszystkim pracownikom wodę zdatną do picia lub inne napoje (...). Ilość, rodzaj i temperatura tych napojów powinny być dostosowane do warunków wykonywania pracy i potrzeb fizjologicznych pracowników”.
Rozporządzenie określa również aspekt związany z dystansem od miejsca, z którego pracownik może skorzystać nieodpłatnie z wody zdatne do picia. W dokumencie znajdują się także wymogi dotyczące zabezpieczenia wody dla firm i organizacji.
Reasumując, woda dla pracowników fizycznych jest także ujęta w rozporządzeniu. Przepisy określają obowiązki dotyczące dostarczania pracownikom wody pracownikom, w szczególności tym, którzy pracują w warunkach uciążliwych, m.in. pracownikom fizycznym.
Pracodawca zobowiązany jest zapewnić pracownikom wodę
Bezpłatne zapewnienie pracownikom wody w firmie jest wymagane w każdym przedsiębiorstwie. Obowiązkiem każdego pracodawcy jest zapewnienie regularnych dostaw wody dla pracowników. Dotyczy to przede wszystkim pracowników przebywających na otwartej przestrzeni, gdzie temperatura powietrza sięga powyżej 25 stopni C, jak i takich, których miejsce pracy to pomieszczenie zamknięte, gdzie temperatura jest wyższa niż 28 stopni C.
Jaka woda dla pracowników fizycznych?
Regularne dostawy wody dla pracowników fizycznych należy do obowiązków stawianych przez BHP. Woda powinna być być wydawana bez ograniczeń. Co więcej, woda powinna być czysta oraz łatwo dostępna. Ponadto, odpowiedni produkt z właściwą formułą dostarczy niezbędnych minerałów organizmowi.
Naturalna woda mineralna ma dobry smak, poza tym jest bogata w ważne minerały, tak bardzo potrzebne dla organizmu. Woda mineralna nie tylko przyspiesza metabolizm, przede wszystkim zwiększa poziom energii ponieważ uzupełnia organizm w niezbędne mikroelementy takie jak magnez, wapń, potas oraz sód.
To właśnie te minerały odpowiadają za wiele procesów w organizmie człowieka, a ma szczególną wartość w przypadku osób, które wykonują pracę fizyczną albo działają w dość wymagającym środowisku pracy.
Przekonaj się jak smakuje jedna z najświeższych wód mineralnych na rynku prosto od producenta! Wejdź na www.wodadlafirmy.pl